Para ver los comentarios del mes anterior (Octubre) pulsar AQUI
Octubre tiene más de 200 comentarios, cuando llegues al último debes pulsar el mas reciente>> para seguir leyendo los 32 últimos.
1 – 200 de 232 Más reciente› El más reciente»
Golosiner@, veo que recuerdas al superjefe de manera 'muy especial'
ResponderEliminarSe ríen de expendedores y de encargados, también lo he visto alguna vez mientras pasaba por ahí. Yo también me quedé sorprendido de como piensan de la 'tropa', somos kleenex, los parias, la casta de 'los intocables', nuestra opinión es 'importante', ocupa un gran espacio dentro de sus papeleras. Somos los engranajes que mueven este carro, y algunos jefecillos a menudo orinan lubricante sobre nosotros.
ResponderEliminarse rieron en mi cara cuando le comemte las horas de mas que hacemos que pasan del convenio dijo OOOOOOH si yo tuviera que contar las horas que trabajo de mas. y a mi que me importa a el le pagan disponibilidad y a mi no saludos
ResponderEliminarHola compañeros no se si habeis el curso omejor dicho los tres cursos de manipulador harinas etc, pero vaya rollo de cursos diciendo lo mismo todo el rato nosotros no tuvimos ni siquiera diapositivas, como me contaron mis compañeros recomendacion ninguna pues no he estado nunca a punto de dormirme en ninguno, es que esto de la biologia nunca me gusto prefiero las letras,y referente a lo de las tarjetas ya sabeis en todos los sitios funcionan menos en Repsol; eso dicen los clientes es que aveces tenemos que soportar cada comentario que es para mandarlos a freir esparragos y más.
ResponderEliminarDe todas formas hay que ver la diferencia que hay entre expendedores y encargados se nota muchisimo sobre todo en los cursos que yo he estado, los encargados no rechistan no dice ni pio, mientras los expendedores somos un poco cerriles.
ResponderEliminarbuenas a todos.ASPIRANTE A ENCARGADO,siento q tu despertar a la realidad sean tan cruel.espero que te llegen tiempos mejores.estoy de acuerdo en denominar a esta empresa mafia,ya que aqui solo sobreviven los mas fuertes,aunque para eso deban perecer los debilies,en este caso los siempre prescindibles expendedores,ya que de ellos siempre hay demanda.aun asi a riesgo de ser pelota dire que hay algun encargado q se salva.no todos son pelotas y hacen lo que haga falta por hacer feliz a sus superiores.ANKSUNAMUN,muy bonito tu ultimo comentario,hasta da miedo venir a trabajar a CAMPSARED.por desgracias algun cliente cuando viene a la estacion,ya piensa lo mismo.le sirves combustible y te paga rapido para que no le intentes vender nada de nada.muchos ya se echan a reir cuando se lo ofreces,sabiendo de sobra que es obligacion nuestra.llevo casi 10 meses de SPO y ya no disfruto de mi trabajo.tengo el sindrome del futbolista que no marca goles,aunque el mio es porque pasa el tiempo y no vendo SPO,aunque voy subsistiendo con alguna q otra venta y la reserva que alguno de mis compañeros me ayuda a ir teniendo.aun asi mis ventas siempre son inferiores a las de mis compañeros.ya no soy feliz en el trabajo.y todo gracias a la VENTA ACTIVA.
ResponderEliminarun saludo.
Esto es una jungla gasofa quemada, no eres ni la primera ni la última de las personas en caer en el timo del ascenso.
ResponderEliminarY te advierto que luego no es tan bonito.
buenas a todos.
ResponderEliminarpara empezar agradeceros vuestras palabras de animo.supongo que quien mas o quien menos,todos estamos en el mismo barco.ANKSUNAMUN,gracias por el consejo,desde el primer dia es lo que intento hacer y siempre tengo reservas,ademas algun compañero me echa una mano a que esas reservas no se agoten.lo de deprimirme es a causa de pasarme el dia ofreciendo y que la gente no quiera comprar.yo en su caso haria lo mismo.tambien procuro no excederme si un dia se me da bien,todos sabemos que al dia siguiente pediran mas.ECCHSPTestoy de acuerdo contigo,para mi lo importante es todo lo demas.pista limpia,aseos en condiciones etc etc y eso es a lo que me dedico.por desgracia creo que somos una especie en peligro de extincion y que como dice AKNSUNAMUN acabaran por cambiarnos por vendedores profesionales y que se lancen al cuello del cliente con tal de venderles algo.
un saludo a todos.
Siguiendo con las necrológicas, tengo otro nombre insigne: ¿QUE FUE DE GLADIATOREFITEC?
ResponderEliminar¿Cayo dentro de un tanque mientras limpiaba las arquetas, y hoy hace pruebas de velocidad?
Sus últimas palabras datan del mes de mayo-2010 y son premonitorias:
"Estoy de acuerdo contigo al cien por cien AVALON, los que estamos a pie de calle y cobrando esta miseria si que sabemos de economía y también conocemos la capacidad de muchos de nuestros clientes.pero claro está ,los jefazos con sus grandes sueldos ni piensan en ello,solo en objetivos inancalzables para que no logremos cobrar un sueldo digno.
Ya me han advertido en mi banco que ponga a buen recaudo mi gran fortuna en un paraiso fiscal. Se rumorea que un tal Zapatero está preparando un impuesto que me va a afectar directamente y el banco que conoce todos mis ingresos ha tenido el detalle de avisarme.
Es triste que haya un porcentaje tan alto de estaciones que despus de todo su esfuerzo no reciban recompensa alguna.
Esto si que podría desanimar al personal,´pero los expendedores estamos hechos de una pasta muy dura.
un saludo a todos"
¿Huyó de España perseguido por el Fisco?
¿Se rapó la cabeza y se hizo hare krishna desprendiéndose del ordenador?
¿Está encerrado en la casa de 'Gran Hermano'?
Tus colegas del curro no te olvidan. Descansa en paz.
El trabajo endulza siempre la vida, pero los dulces no le gustan a todo el mundo.
ResponderEliminarVictor Hugo
Espanta escuchar como la empresa trata a sus trabajadores. ¡Por favor que escriba alguien que todavía hable bien de la empresa! Si es que queda alguno.
ResponderEliminarCuando los que mandan pierden la vergüenza, los que obedecen pierden el respeto.
ResponderEliminarbuenas a todos y bienbenida TRAVELHARTA.en cierto sentido me siento igual que tu,un estafador,ya quecomo dices si la gente se enterara realmente de lo que consiste el cambio,creo que la gran mayoria optarian por la tarjeta de 20 euros y canjearlos por combustible.es una estafa como la promocion del lote a 39,95 ( aceite+queso+bonito+pimientos)si supieran que realmente se ahorran solo 40 centimos,muchos solo comprarian una cosa,aun asi algun lote se ha vendido.yo sinceramente solo miro los puntos si el cliente me lo pide y si tiene puntos le dejo caer que le llega para una lata de aceite,pero bueno,puestos a estafar que me dices de los precios que tenemos en la tienda,el otro dia hice una comprobacion y algunos productos estaban aumentados hasta un 85%.en esta empresa se trata de conseguir los mismos beneficios o superarlos.un pequeño bajon en esos beneficios para ellos es un desastre y ninguno de los mandamases quiere ser el culpable.esto es como en la guerra,mandan por delante a los soldados,sin importar las bajas.lo que importa es que los altos mandos se lleven los meritos y a ser posible sin despeinarse.
ResponderEliminarun saludo a todos.
buenas ALEGRIA LOTES DE NAVIDAD hay que vender 1 por dia(80$) obligado.QUE DOLOR DE CABEZA ME PRODUCE TODO ESTO.me lo voy a pasar por el forro que los venda su santo padre ahi queda eso
ResponderEliminarNada es obligatorio al cien por cien, aunque nos lo vendan como un decreto ley. ¿Debemos mirar los puntos Travel?, Pues si podemos es recomendable, pero no podemos estrangular el tráfico para ponernos a mirar una por una las Travel que nos llegan. ¿Los lotes?, Es un engañabobos para vender varios SPO de una tacada.
ResponderEliminarLa realidad es que no se puede vender siempre y a todo el mundo. Puestos a poner cifras ¿Por que un lote al día? Mejor dos o tres, al fin y al cabo sólo son cifras que dependen de la fortuna de ese día. ¡Imagínate a los futbolistas exigiéndoles una cifra de goles por partido! -Si no meteis tres goles cada día es que no trabajais-, ¡Menudo cachondeo!
spoliado, no todos los eg son malos, seguro que a ti te tocó alguno que se estuvo riendo de tu trabajo, pero seguro que también conoces alguno que te ayudó y te tendió la mano.
ResponderEliminarDe todas formas empieza con los nombres, puede ser muy interesante. Seguro que mas de uno se anima y sigue con tu retahila de nombres.
6 de noviembre de 2010 18:49 *ACCESO FACIL
Para uno mas
ResponderEliminarPosiblemente no me haya explicado bien . Yo a dia de hoy no tengo ningun problema ,ni con mi EG,ni con mi TZ, ni con nadie, siempre he currado agusto. Solo que por el puto sistema que impera ahora en CR yo he intentado seguir el ritmo que marcaba la flauta hasta que he dejado de oirla. Siempre he tenido respeto por mis superiores, y nunca y digo nunca los he dejado que se me suban a la chepa.
Pero te repito el cambio tan brutal y absurdo en la manera de trabajar es lo que me ha dado por culo.
¡Joder! ¿Ahora que decimos los demás?. ¡Cualquier cosa va a saber a poco!
ResponderEliminarHola, enhorabuena por el blog, también soy gasolinero raso, y trabajo en una abanderada, asi que mi nomina me la paga otro y por lo que leo no tenemos tanta presion en la venta, aunque debeis de estar haciendolo bien, porque los otros dias una señoria queria canjear sus puntos travel por su lata aceite de comer, jajaja, y yo no sabia de que me hablaba.
ResponderEliminarEn fin siempre he pensado que si me echaran de mi empresa , mandaria curriculums a cr pero ahora veo que no es lo que creia, saludos.
TRAVELHARTA
ResponderEliminarLo de los punto fue un invento. Pero como todo, despues de usarlos casi 6000 empleados, pues claro, se desgasta...
Nosotros en mi estación ofrecemos los lotes a cambio de puntos y cuando me dicen, pero ¿que entra en el lote?. Pues siempre le indicas que una combinación de unos 20 euros. Hasta ahi llego yo.
Pero hoy precisament me vinieron dos clientes, les vi interesados y les ofreci...
No, no, ya me engañaron en la estacion "tal". ¿Como caballero?. Nuestros productos son de una excelente calidad. No, si no fue por eso, me dice. Esque pregunte a la chica si la promocion era para todas las gasolineras, y me dijo que no, que solo era para la suya. Y me gaste todos los puntos (tenia la mutua madrileña). Hasta me lleve el jamon. Buena jugada compañera!!, pero no podemos engañar al cliente de esa manera. Al final, pienso que es una mala imagen para la compañia y nuestra estación en concreto si los clientes empiezan a darse cuenta.
Mirar para todo ahy un limite, yo hay no llego, tenemos que tener un poquito de ética profesional. Yo tengo compañeros que le han dicho a los clientes que los punto caducan.
Compañeros estamos cayendo en la politica de nuestro superiores: "EL FIN JUSTIFICA LO MEDIOS.
Y yo siempre he sido un detractor de esta politica engañosa.
Asi pues compañera, se una profesional,vende lo que puedas y usa la picaresca, pero nunca pases de la linea que te haga sentir mal como persona y como profesional.
¿Sabeis algo de las naranjas?, tengo entendido que este año España no va a exportar a otros países pues nuestra empresa las ha adquirido todas. Nos esperan seis meses de color naranja y sabor ácido. Lo de la acidez ya ha empezado, la producen los JZ con la presión que están ejerciendo. Aprovisionar de bicarbonato y 'Almax' los botiquines.
ResponderEliminarOtra cosa, si engañamos a los clientes es por que tenemos buenos maestros entre nuestros superiores.
ResponderEliminarhay que vender...
ResponderEliminareso es lo que me dijo el jefe de zona la ultima vez que le vi, lo que tienes que hacer es vender,
ResponderEliminaralex31 en mi botiquin no hay ni una puta aspirina solo vendas para taparnos la boca si protestamos.isis debemos tener el mismo jz: hay que vender que no llegamos que vamos los ultimos,yo pongo cara de circuntancia y asiento con la cabeza y para mis adentros pienso que te den por donde mas te gusta
ResponderEliminarAhora si que estamos jodidos con los SPO tenemos que hacer que los DR, TZ, EG, etc estén orgullosos de nosotros y puedan celebrar sus cenas de navidad riéndose de los tontos que estamos en las estaciones partiéndonos el lomo con la puta venta del SPO y ese lote de navidad que se han inventado, dicen que para poder salvar el año que va muy mal hay que vender los lotes y las putas naranjas, estamos jodidos compañeros.
ResponderEliminar10 de noviembre de 2010 13:48 *ACCESO FACIL
ecchspt, ¿como sabes que le gusta por allí?
ResponderEliminarLa unión hace la fuerza y la fuerza se deja sentir en nosotros, aunque pensemos que estamos solos en nuestra lucha, solo deciros que ya existen estaciones donde los trabajadores se niegan a ciertas cosas que no son de nuestro cometido. Nosotros cumplimos con nuestro trabajo, yo no me niego a ofrecer SPO, yo limpio la pista, yo hago venta activa, pero lo que no me corresponde no me lo pidas. Si la ley dice que yo no soy quien tiene que ir a denunciar las fugas, yo no las denuncio.
Compañeros camaradas, cumplir con vuestro trabajo, ofrecer SPO, pero lo que no es nuestro cometido no lo hagais. Ya se empieza a ver en el horizonte, la luz. Ya empiezan a movilizarse estaciones enteras.
En esta empresa mientras das y no te quejas eres cojonudo, eres el mejor, ya pueden pasar años dando de ti todo lo posible, dando de ti mas de lo que debes, pero amigo, el primer dia que digas no, estas muerto. No seais tontos, luchar por lo que os corresponde, luchar por vuestros intereses, no dejeis de currar, luchar primero por vuestro trabajo, es lo principal, pero no seais mamporreros. No pongais la cama y ademas os pongais de culo.
Llegaron las naranjas y las promociones navideñas, combinación agridulce, como en los restaurantes chinos. La primera es buena noticia, por que es la SPO más agradecida de vender, y los otros granitos, aunque no hacen granero, siempre ayudan al molinero. Varias con la etiqueta de "Especial Navidad", sin adornos desde hace años, pero navideñas en espíritu. Comprando dos, se regala otra, no está mal, es una buena variante del 3x2.
ResponderEliminarYa vamos embalados hacia final de año. Supongo que ya todos tendreis las cuentas más que echadas. Ya sabeis que los 'expendedores rasos' (Como se define acertadamente un compañero), tenemos que librar 147 días, los mismos que los 'encargados 1ºs' y los 'encargados furrieles'. Exigirle a estos últimos las cuentas claras antes de fin de año.
ResponderEliminaranksunamun muy bueno me he reido un rato yo presagiaba que de la nave bajaba algun DG nuevo. vaya con las naranjas y las nueces que?
ResponderEliminarbuenas a todos,antiguos y nuevos.para empezar dar la enorabuena a ANKSUNAMUN,q bien te montas los relatos.en este ultimo estaba pensando en que de la nave marciana salia un alienigena a buscar el lote de navidad o cualquier otro producto del SPO.por cierto has dicho rumano y me hace pensar si en españa no hay suficiente gente en paro española q las empresas contratan extranjeros???es que aqui biene tambien otro chico extranjero y aunque no tengo nada en contra de ellos,logico que 1 tiremos por el producto nacional.por si alguien no esta enterado en el mundo sale un reportaje de los beneficios de repsol.1786 millones de euros en los primeros 9 meses.un 5% mas que el año pasado.tal vez sea mucho decir,pero igual ese 5% es gracias al SPO que se ha vendido.SPOSTIASSSS como ves no les va tan mal,pero tienes razon se estaran partiendo el culo a nuestra costa.yo quiero hacer 2 preguntas.muchos de nosotros atendemos en pista con el riesgo de ser atropellados o hacemos pan con el riesgo de quemarnos al sacar el pan,por no hablar del riesgo de atracos.si analizamos a fondo corremos muchos riesgos y yo en nomina no veo por ninguna parte que se nos pague mas por ello.la segunda pregunta es donde esta SACCO.acaso ascendio??se lo llevaron los extraterrestres?? fue descubierto escribiendo aqui y lo han secuestrado para que no pueda echar una mano???le toco la primitiva y nos ve desde el caribe??SACCO aparece q se te acumula el correo y luego tendras que hacer horas extras para ponerte al dia.
ResponderEliminarun saludo a todos.
GOLOSINER@, tienes toda la razón en cuanto a los riesgos. Yo soy de los que no me importa ir a denunciar si con eso recupero el dinero y además echo un cable a la encargada, pero reconozco que depende cómo y contra quién, asumimos ciertos riesgos totalmente en solitario. Nos plantamos en la sala de audiencias defendiendo algo que ni nos va ni nos viene, arriesgándonos a alguna represalia.
ResponderEliminarDesde aquí animo a que si teneis dudas reclameis la presencia de vuestro encargado como testigo a la hora de poner la denuncia y a la hora de acudir al juicio.
En cuanto al tema de la encuesta, golosiner@ dicho y hecho, la siguiente será la tuya allá por el día 20. Y a cualquiera que quiera proponer ideas, sobre cualquier encuesta o sobre formas de mejorar al Blog, estoy a vuestras órdenes, lanzad cualquier idea.
ResponderEliminarEsta claro que Repsol no está con el culo al aire, obtiene beneficios hoy, los tuvo ayer, y los tendrá mañana, siempre los ha tenido. Otra cosa es Campsared, que de alguna manera somos el hijo tonto, la parte más costosa y menos agradecida, los parias de esta gran compañía, aunque se nos presente como los hijos predilectos, pero eso, ya no cuela.
ResponderEliminarHola a todos: aunque he leido el blog, hasta hoy no he escrito.No sé muy bien si me he dado de alta,creo que ,me he hecho un lio.
ResponderEliminarBueno, parece que lo he hecho bien.En primer lugar quiero presentarme, soy Rosa, encargada gral desde hace 5 años en Campsared.Estuve 5 años aprendiendo, no es que sea tonta, es que las plazas que salian se las llevaban los chicos primero. HASTA QUE UN DIA SE LO DIJE A MI JZ. En total llevo 11 años en la empresa. Reconozco que hay encargados y ENCARGADOS,pero tenemos una situación difícil, somos carne de cañón. En mi caso ,por ejm, estoy de baja, el Martes me operan y claro, soy mala malísima.No tengo derecho a estar enferma, como si eso se eligiera.Cierto que la cosa está fatal en cuestión de trabajo, pero hay que poner límites.
ResponderEliminarBienvenida al Blog ROSA, ya hemos hablado muchas veces de los encargados, y es cierto, son carne de cañón, hoy día ser encargado no significa mejorar laboralmente hablando, simplemente cambiar de estatus, pasas de que te agobien un poquito, a que te agobien mucho, y por poca cantidad de dinero. Hay que pensárselo dos veces antes de firmar con el Diablo nuestro pacto de sangre.
ResponderEliminarUn saludo a Lopar y muchas gracias ATREYU, demuestras buenas formas al escribir. Ambos, que aún estais en el grupo de 'Los Otros', os animo a manifestaros a través de esta güija de estación de servicio, salid del más allá e incorporaros de manera oficial a este club de trabajadores 'malheridos'.
ResponderEliminarY a todos los demás que formais parte de ese Limbo de seguidores en la sombra, os invito a MANIFESTAROS, estais en vuestra casa. Un saludo.
buenas, en referencia a las bajas tengo unas dudas: porque la empresa no tiene substitutos para las bajas?porque los que estamos de fiesta tenemos que cubrirlas?y si nos negamos que pasa? espero que alguien sepa responderme gracias.
ResponderEliminarpara rosa:los encargados si sustituyen a otro no lo hacen en sus dias de fiesta nosotros si y eso jode mucho,despues de trabajar 7 dias necesitas descansar,si nos negamos que pasa?contestame a eso
ResponderEliminarHola ecch.. perdona mi intromisión en el debate:
ResponderEliminarSi nos negamos, buscarán a otro expendedor de otra estación que acepte cubrir esa baja (bien por amenazas o dorando la píldora, como siempre) y que ya esté en activo. Suele ser un eventual o interino que está animado a asentar plaza y de esa manera puede ganarsela, o al menos eso creemos todos cuando empezamos. En resumen, si la estación no genera un resultado operativo mensual óptimo, nunca contratarán a nadie, pues implica gastos a la estación.
Por cierto, hay encargados que les toca cubrir bajas de expendedores, y esta situación compromete a otros encargados, que, normalmente acaban gestionando la suya, y la que tiene un empleado en IT. Todo por la pasta. Un saludo
Para ecch.
ResponderEliminarAdemás, yo he sido expendedora, también he ido en mis días libres y sé lo que jode, pero no creo que sea en la única empresa que ocurre esto y encima está estipulado en convenio como se devuelve.
A lo de negarse a ir a trabajar, no sé, todo es probar, al fin y al cabo, ese turno alguien lo tiene que hacer, si no lo hace un expendedor, lo hará un encargado, cerrar no se va a cerrar la estación.
buenas a tod@s.nuevos y antiguos.espero que no os importe que de mi opinion en el debate de las bajas.explicare lo que nos paso a mi compañero de entonces hoy ya jubilado y gozando de buena salud y a mi,por entonces solo era un suplente con aspiraciones a una plaza fija.cierto dia que empezaba mi descanso despues de una semana de trabajo,me llama mi encargado para ver si podia ir un rato,ya que mi compañero recien entrado a trabajar tubo un percance y tubo que ser llevado a que le atendieran.yo por supuesto q no me nege y cuando llege y vi el panorama me dije por experiencia propia que tenia para unos cuantos dias con mucha suerte.cuando volvio mi compañero hecho un cromo nos comento que le habian dado la baja para 7 dias y que luego volviera a ver como estaba.a mi me parecio poco tiempo.bueno pues una semana mas de trabajo y sumando los dias de descanso.al cabo de una semana mi compañero vuelve con otra baja de otros 7 dias.resumiendo nos tiramos cerca de mes y medio sin descansar un solo dia,cuando preguntabamos nos decian que por menos de 15 dias no contrataban a nadie para suplirle y como las bajas eran de 7 en 7 no podian arriesgarse a contratar a alguien y que le dieran el alta a mi compañero y estar 7 dias con uno de mas.hoy las cosas han cambiado,he aprendido la leccion y cuando he de hacer algo extra,reuniones,sustituciones etc etc pregunto que si me lo pagaran como horas extras.de hecho me ofreci unos dias para una sustitucion,pero cobrandolos como horas extras y cuando me dijeron que no,que si queria me los daban luego en dias,les dije que no.la empresa no quiere contratar a nadie para una sustitucion de unos dias ni tampoco pagarlos como horas extras,prefiere que nos arreglemos nosotros mismos y si luego tienen que darnos mas dias de vacaciones no tienen problema,ya que para eso han contratado a alguien,el cual agradecera los maximos dias posibles.la diferencia es que a el se los pagaran como dias normales y a nosotros si reclamamos las horas que hicimos,nos las deberian de pagar como extras q salen mas caras.de hecho hace poco se dijo que el total de dias trabajados al año son 218.si haces de mas suelen darnoslos junto con las vacaciones por el hecho de que tienen esos dias previstos en el contrato del sustituto.si los pidieramos fuera de esa temporada quien nos los haria??? otro compañero q no ha estado en la estacion en su vida y no sabe ni donde estan los rollos de la impresora o los sobres de la pasta.ROSA dices que has estado esperando 5 años para que te ascendieran dado que siempre elegian antes a los hombres,aunque no se si estabais en una lista y ellos estaban antes que tu para ser ascendidos,pero mi opinion es que luego la empresa va diciendo que todos tenemos las mismas oportunidades,que la integracion de la mujer es total y que ahora les toca el turno a los discapacitados e inmigrantes.verguenza me da que hagan eso,pero bueno ya llevo unos años trabajando aqui y se mas o menos como son las cosas.
ResponderEliminarun saludo a tod@s.
ROSA lo siento,sinceramente me da verguenza que en pleno siglo XXI la empresa actue de esa forma y mas cuando luego se las dan de ser una empresa que trata a todo el mundo por igual.supongo que no todos son iguales,pero jode ver esas cosas y mas cuando le pasan a uno mismo.
ResponderEliminarun saludo.
rosa cada uno se rasca donde le pica y no me has contestado mi pregunta era:si te niegas en tus dias de fiesta a cubrir una baja que consecuencias tiene,o es que por defecto no te puedes negar.hace tiempo trabaje 44 dias seguidos no me lo pagaron los recupere en 7 meses y mi encargado no dijo nunca descansa 1 dia que ya vendre yo osea que no me vengas con monsergas que muy solidarios no sois quizas tu seas una excepcion.por mi parte no hablare mas de este tema saludos
ResponderEliminarbuenas a todos.tal vez me meta donde no me llaman y me equivoque.desde mi punto de vista q es el de una estacion que tiene 3 expendedores.si un dia hay que sustituir a un compañero,por lo general nos ponemos de acuerdo entre nosotros,para cambiar un dia por otro.si hablamos de algo forzado,acabas llendo para no quedar mal,contando que te devuelvan el dia o los dias que hayas tenido que sustituirle,por ejemplo en caso de enfermedad.los dias que se te deben creo que te los tienen que dar fuera del periodo de vacaciones,para ello deberan mandar en tu lugar otro compañero q te sustituya.por lo general sera alguien del que puedan prescindir unos dias en otra estacion,ya que tus compañeros al ser 3 justos nunca podran devolverte esos dias sin perderlos ellos de sus descansos.lo que ocurre es que en las estaciones suele estar el personal justisimo y es dificil prescindir de alguien q se supone va a turno partido para echar una mano.si le cambian de estacion aumentara el trabajo en la otra para el expendedor que se quede solo y tampoco es muy justo.lo que hacen es preguntar cuantos dias nos deben y nos los suman a las vacaciones,como han contratado a alguien para darnos esas vacaciones igual les da que las vacaciones duren unos dias mas,ya que estara especificado en el contrato del sustituto.de esta forma se ahorran tener que andar contratando a gente para dar bajas de 4 dias.aunque ha ocurrido el caso de traernos gente de una empresa de trabajo temporal para unos dias,los justos en los que empieza a saber donde estan las cosas,hacer bien las cuentas y funcionar con normalidad.ECCH si te niegas lo cual estas en tu derecho,creo q sabes que ya no se te vera con buenos ojos,aunque a simple vista no pase nada,pero ellos siempre lo tendran en cuenta.lo mejor es que digas que estas de viaje a muchos km y no puedes ir,o simplemente ten 2 telefonos,uno personal y otro para la empresa y cuando no estes trabajando apaga este ultimo.por si no ha quedado claro esta es mi opinion y puedo estar equivocado.
ResponderEliminarun saludo a todos.
EOEOEOOE!!!!
ResponderEliminarLo siento, por el chillido, pero dije que no opinaria más en este blog y mentí.....
He estado todo este tiempo leyendo el blog todos los días y veo que no a cambiado mucho.
Cierto sector sigue empeñado en poner a parir a UGT, sobre todo por la zona de Madrid....¿será un resentido de los cambios que hubo? Ahí queda mi razonamiento. Tambien veo que todos conoceis el convenio de pe a pa, y sin la ayuda de SACCO, que debe de estar descansando de tanto justificar a los sindicatos, que poco respeto les teneis. Estoy muy, pero que muy de acuerdo, con los comentarios sobre las fugas y las suplencias forzadas, soy de los que cree que las denuncias deben ponerse a nombre de campsared y el encargado o el vendedor como testigos. Lo de ir a trabajar en los festivos para cubrir una vacante es cuestión de si me apetece ganar algo más de nómina a fin de mes o me apetece descansar y no acudo o no cojo el telefono......no pasa nada, no es que me niege, es que no estoy. Dicho todoesto, me despido hasta otro día.
Yo lo que estoy deseando este fin de año. Es ver el regalazo con que nuestro director general nos obsequiara. Uhy, estoy sin vivir en mi!!. Con tanto SPO que se vende y con el se caduca. ¡¡ Lo mismo me toca un jamom iberico demasiado salado, o, mejor un queso rancio, o bueno a lo mejor y en el peor de los casos una caja de naranjas pasadas!!, pero bueno ahora viene el frio y los resfriados y la naranjita en zumo viene muy bien. ¿no creeis compañeros?
ResponderEliminarbuenas: gracias a todos por aclarar mis dudas,ahora ya se que tengo que hacer.respecto al regalo de navidad yo me conformaria con que nos dieran 1 tarjeta solred de 50e pero es mucho pedir,nos daran algun muestrario del spo o alguna chuminada(2 cortes de jamon o 1 esparrago o un par de anchoas o 2 naranjas o ya no sigo mas porque da pena lo que nos valoran)animo saludos.
ResponderEliminarbuenas a todos.ROSA no te lo tomes a mal y no les mal acostumbres,a no ser que ellos cuando te pidan a ti un dia,tambien te devuelvan dos.por aqui es uno por uno.con respecto a la cena de tu jefe de zona,no se que pensar.aqui no ha hecho nunca ninguna,a no ser para celebrar los cupones vendidos,cuando la zona ha quedado bien,o por algun evento que haya merecido la pena,pero pagar una cena de navidad de su bolsillo ni loco.
ResponderEliminarECCHSPT no te comas la cabeza,el regalo de navidad seran las sobras del SPO q vean q no venden y asi maten 2 pajaros de un tiro,o cualquier cosa que no sirva para nada mas que para cojer polvo.yo creo que no estarian mal unos turrones o unos polvorones,que segun esta la cosa bienbenidos son.no creo q tambien esten en SPO.ANTISOCIAL bienbenido de nuevo,que tal esas vacaciones??.
un saludo a todos
Eso que cuentas ROSA suele aplicarse, o solía, en las estaciones privadas. Si el trabajador acude en una fiesta vale doble, y en efecto, puede aplicarse en nuestras estaciones, pero no es algo permitido, no es legal, y no creo que gustara mucho a nuestros superiores.
ResponderEliminarSin embargo, eso forma parte de mi explicación en donde he señalado que el encargado buscará desesperadamente una solución, y esta puede pasar por pagar doble o triple o lo que sea, siempre serán pactos privados entre el trabajador y su encargado, 'pactos en la sombra'.
Hola, que graciosos estais con lo de Navidad, si, esperemos un buen regalo, una paletilla de jamón, eso por lo menos ya que este año Repsol ha ganado bastante más que ninguna empresa en España, y encima se quejan, ya les vale.
ResponderEliminarCuando todas las empresas están fatal va Repsol y dice "solo he ganado estos pocos....euros este año", más vendiendo spo que carburante, no hay quien los entienda. Veremos cuando nos pongan las máquinas de tabaco y también tengamos que contar todos los dias el dichoso y preciado producto, también diran que han ganado ¡solo ....millones de euros!.
SACCO, ¡¡¡¡¡ vuelve y echame una mano !!!!!!
ResponderEliminar"Opiniones en oferta" de Aksunamun zone tiene parte de culpa de mi vuelta al ruedo, quizas no tenemos que censurar ciertos escritos o actitudes de los que aqui nos expresamos, pero bajo el anonimato nos permitimos ciertos lujos que pueden herir. No somos perfectos, pero la educación y las maneras son primordiales en la comunicación y es lo ultimo que debemos perder.
ResponderEliminarAspirante:La próxima vez que entres en el blog, me gustaria hacer las paces, fumar la pipa de la paz,(a ser posible adulterada con alguna droga psicotrópica) y seguir aportando información a este maravilloso blog.
ResponderEliminarMi más sentido pesame espoliado...
ResponderEliminarQue pena, tanta comida a la basura y gente sin poder comer. Recuerdo cuando empezamos con el SPO,que decian los jefes y demás subditos, "llenar las góndolas a tope de todo, la legumbre tiene fecha larga de caducidad","todo lleno que viene CalÇada y lo quiere sin huecos",sin olvidar todas las promociones,que tenemos que tener todas....así nos va,el contenedor muerto a atracones.
ResponderEliminarANKSUNAMUN ???
ResponderEliminarQUE FUE DE JAIME C?????.No le hecho de menos, para nada, pero has hecho recordarle. Si nos lees todavia::: un beso...guapo...
Hola a todos:
ResponderEliminarpor fin me he decidido a escribir. Espero que admitais a uno mas.Me gusta tener un sitio donde poder decir lo que realmente pienso de esta empresa que nos exprime como limones.
Creo que me habeis echado de menos. Los abrazos y los besos los dejamos para más tarde, ¡Je,je!.
ResponderEliminarSeguís tan lloricas como siempre, ¡Mi empresa no me quiere!, ¡Mi encargado no me quiere!, ¡Que triste vida por Dios!. Los encargados por que son medio tontos y los expendedores tontos al completo, no me extraña que nos premien por colocar a gente con 'capacidad diferente'.
Yo tengo una pregunta para vosotros, ¿Habeis considerado si servís para trabajar?
ResponderEliminarOK aspirante.
ResponderEliminarBienvenido playero.
Y como siempre Jaime en su linea, pero ya me gusta que tengamos comentarios de todo tipo.
spoliado,muy bueno el comentari genial,pero entiendo que en CR no se recicla es raro porque repsol esta comprometida con el medio ambiente, que mala prensa. saludos
ResponderEliminarJaime Ca....
ResponderEliminarNo son las malas hierbas las que ahogan la buena semilla, sino la negligencia del campesino.
PARA JAIME C
ResponderEliminarY DEJA LA POESIA QUE SE TE DÁ MUY MAL. PARECEIS NAZIS TODOS LOS JEFES.
Jaime... Deja de actuar. No hay pasta para comprarte un "Oscar". Se nos ha ido el presupuesto para anuncios con limousina y helicópteros. Y además nos suele dar más miedo el perro que no ladra.
ResponderEliminarMe parece buena idea la última encuesta. Y útil para que los sindicatos saquen alguna conclusión.
Hecho de menos las jornadas deportivas... De lo poco que merecia la pena por trabajar en esta cueva...
Un saludo
Hombre Jaime C.ojones.
ResponderEliminarUna aclaración, no es campsared quien contrata a personas con capacidades diferentes, es repsol, y los primeros que contrató los colocó estrategicamente, primero como responsables de las delegaciones, luego como TZ, después como EG, y así sucesivamente hasta llegar a la escala más baja laboral.
Por eso y con esos precedentes no somos capaces de vender ni una paletilla, ni un queso, ni naranjas ni nada, no existen mandos que nos puedan enseñar como hacerlo por que su minusvalia no se lo permite, y asi nos va.
Existen personas con capacidades diferentes que podrían perfectamente dirigir esta empresa y seguro que al final funcionaría, por lo menos tendríamos asegurado el respeto.
21 de noviembre de 2010 16:26 *ACCESO FACIL
Hola a todos!!
ResponderEliminarNuestro queridisimo Jaime C. ha vuelto a hacer acto de presencia. Es como un niño de estos de la super nani, el revelde de campasared. No creo que sea quien decis por aqui que es. Yo creo que es un expendedor que le encanta llamar la atención con su humor ácido y lo consigue. El sabe como hacerlo.
Por cierto Ankasunamun una idea para una nueva encuesta:
¿Confiamos en nuestros encargados?
Ruego a los encargados que nos siguen que no se ofendan, muchos, estareis del lado de los expendedores, pero la mayoria juegan al son de la empresa y nosotros los expendedores vivimos bajo su presión, sin poder decir ni siquiera lo que pensamos de la venta de SPO, por ejemp. o de otras injusticias que nos hacen pasar. A veces no tenemos consuelo ni apoyo, ni podemos sincerarnos para desahogarnos, porque sabemos que si lo hacemos seremos señalados con el dedo.
Es una cuestión interesante compañero Expendedor-vendedor, ya hace tiempo que la tengo en la agenda, pero es un tema delicado, y partidista, tendría que plantear el asunto de manera que también participen los encargados y una pregunta del tipo ¿Confiamos en nuestros expendedores? puede abrir brecha y dividirnos, y es algo que no quiero, lo ideal es abordar el tema de manera conjunta con algo parecido a: "¿Soy del todo sincero, o justo, o leal con mi encargado/mis expendedores?, O, considero que mi superior es... tal, tal y tal. Deberíamos plantearlo así. Se admiten más ideas.
ResponderEliminarNo deseo que los expendedores vayan por un lado y los encargados por otro, somos trabajadores de distintos departamentos pero nuestros problemas son similares aunque a veces no lo parezca, presión, justicia relativa, exigencia máxima, sueldos 'reguleros', derechos entrecomillados, en fin que vamos de la mano, aunque uno trabaje sentado y el otro de pie.
ResponderEliminarGOLOSINER@,creo que los sindicatos y la empresa negociaron la asignación de pensiones para el acuerdo de incentivos, pero no estoy del todo seguro.Si alguien conoce la verdad que responda si lo que escribo es correcto.
ResponderEliminarBuuff. Perdonadme mi machismo y mi frivolidad, pero al ver la foto del artículo de ANKSUNAMUN, se me ha olvidado completamente lo de la guía, y me ha inspirado para otro tema... ¿Alguien ha tenido la oportunidad de ligar en el trabajo? ¿Clientes o compañeros?
ResponderEliminarUn saludo
para sam:
ResponderEliminartotalmente de acuerdo y conozco a un par de ellos. Son de los que comen con lo jefes y les cacarean el malestar, en vez de buscar soluciones, vamos que ,nadan y guardan la ropa. Una pena,yo voy a darme de baja cuanto antes, lo siento porque si estoy en el sindicato es por que creo en él,pero las formas que han tenido para llegar a la cúpula y demás historias me hacen desconfiar y de mi dinero no se van a reir.
Buenas,
ResponderEliminarteneis razón en lo de UGT, yo también he escuchado algunas cosas raras ultimamente que no suenan ni huelen nada bien. Afortunadamente existe otro sindicato. En tiempos de crisis cualquier cosa puede ser, hay que salvar el pellejo.
Por cierto, suelo meterme mucho con los encargados, pero creo que desde hace unos meses van a saco con ellos, por la prensa, por los inventarios, por lo que hacen o dejan de hacer, por lo que sea, hay muchas cartas de apercibimiento y muchas injusticias a veces simplemente por pedir sus derechos o reclamar el reconocimiento de su cargo.
¡Y por favor, dejarse de temas personales si no esto acabará siendo una copia barata del 'Salvame'!. Me da lo mismo la vida de cualquiera, creo que Ansunamún está haciendo un buen trabajo, como antes lo hizo expendedor-vendedor.
ResponderEliminarEste Blog no lo hace una persona ni dos, lo hacemos entre todos, y creo que urgar en trapos sucios de nadie, sean verdad o no, no es la razón que nos hizo escribir aquí, y formar parte de este grupo de trabajadores de Campsared que pretenden expresarse en libertad, y que desde luego tienen inquietudes sobre su empresa y el hecho lo demuestra que acudimos aquí frecuentemente y que cada vez somos más.
Un saludo a todos.
PARA ALEX31:
ResponderEliminarLo de los encargados es cierto. Seguro que hay alguno que se lo merece,pero hay muchos que no.Son personas,trabajadores como nosotros y les buscan las cosquillas todos los dias.Ahora hay que cerrar el año con buenos números: inventario, faltas de recaudación...etc. en verano con dos ó mas estaciones y a cuchillo con ellos y yo agradezco al mio que, con todo esto, todavia tiene un rato para mi, para poder arreglarme cualquier tema ó escuchar mi discurso a cerca del spo...etc...Seguro que hay mas de uno para matarlos,,,pero no todos.
Otra cosita, ¿porque en el apartado de este blog que esta al final, donde pone enlaces de interes, el de CCOO funciona y el UGT no?
ResponderEliminarMe parece a mi que aqui hay mucho de un color y ponemos verde al otro.
Si estuviste en ambos sindicatos antisocial, me imagino que fue por que el primero de ellos no te convenció. Eso puede ocurrir con todos y casa uno de nosotros. Yo tambien he oído cosas raras sobre Ugt, pero desconozco el tema en su totalidad, prefiero no opinar.
ResponderEliminarSeguro que alguna vez a todos nos ha fallado un sindicato por que determinada expectativa no fue cubierta. Recuerdo que a principio de mes creo que aspirante a encargado o SPOSTIASSS comentaron algunos temas muy chocantes sobre Ugt, y después han ido cayendo el resto. Lo cieto es que un sindicato debería ser una ayuda y no un tema de conversación. Veremos en que queda.
Quereis que os cuente barbaridades de CCOO, de la gente que todavia aguantan por las españas por no aguantarlos en su casa debido a los lios que han provocado durante muuuuchos años......los que sois de CCOO los conocereis, como yo los conozco. No me dedico a contar batallitas, solo os diré que los tienen apartados de nuestras estaciones(campsared) y los tienen dando vueltas o escondidos.¿quien me contesta si esto es verdad?
ResponderEliminarCarlos va bien encaminado en sus apreciaciones,me explico:
ResponderEliminarAksunamun y sacco se deben conocer.
¿me equivoco?
¡Joder antisocial! no sabía lo del enlace, Sorry, cuando lo puse al principio funcionaba, igual que 'Estación 10', y el otro día me dijo un compañero que no iba. Los dos están ya corregidos. No ha habido dobles intenciones, ha sido una casualidad.
ResponderEliminarGracias por la aclaración, pero es que me gusta picar de todos los lados,XD.
ResponderEliminarESTO PARECE EL CLUB DE LA COMEDIA, MENUDO MONOLOGO ME ESTOY METIENDO.
Ya lo he probado, y que guapo esta el Candido en la foto de portada, con el totxo son la pareja perfecta.
ResponderEliminarTienes razón, Sacco y yo nos conocemos, pero no somos pareja de hecho ni nada parecido, además nos conocimos de casualidad. Creo que es un buen tio.
ResponderEliminarYa ya.....Me parece a mí que si ponemos los nombres de todos, nos llevariamos una pequeña sorpresita.
ResponderEliminarY hasta aqui puedo leer.
Para antisocial:
ResponderEliminarVerás, yo hablo de UGT, por que conozco el tema, de CCOO, no puedo hablar por que no sé como trabajan,no critico lo que no sé.
Estoy en mi derecho de opinar lo que me parezca oportuno,no necesito tu permiso.Si quieres saber los nombres de las personas que escriben aqui, empieza por dar el tuyo.No entiendo quien te crees que eres para pedir "la documentacion" a la gente.
A este blog la gente accede cuando le dá la gana, no cuando tu quieres que te contesten, esto no es un chat.
Si quieres contar algo de los sindicatos, la empresa,los coordinadores, el vecino del quinto,pues hazlo,pero no amenaces, por que desde el anonimato es muy facil amenazar.
Si fulano conoce a mengano ó se acuesta con pepito,me trae sin cuidado, ESTO NO ES SALVAME.
Tanto que sabeis, en general, del convenio, sindicatos...¿por que nadie contesta a cerca de los planes de pensiones que alguien a preguntado?.NO...ESO NO VENDE...
Para leb valesa:
ResponderEliminarCuando en la estacion hay una empresa que hace la limpieza,¿estoy obligado a limpiar si se "mancha el aseo"?.¿y los fines de semana?y si tengo que limpiar¿gratis?.
gracias.
Hola,lo que teneis que hacer es vender SPO y no poder dormir por las noches por si recibis un correito de esos que mandan,lo digo de pitorreo,aunque es un tema muy serio por lo que veo para la empresa, estan todo el tiempo duro que te pego para que vendamos estos productos ta doficil de vender en una gasolinera o ¿ES QUE VENDEIS MUCHOS DE ELLOS?, la verdad es que cuesta mucho por lo menos a mí ,estoy durante las ocho horas dale que te pego con ellas ya sueño hasta por las noches es un horror no hay quien lo aguante esto de ser promotor de ventas y a la vez comercial sin recibir unos buenos incentivos altos por ello.
ResponderEliminaranti social:
ResponderEliminarNo sé de que guerra hablas.leo perfectamente,gracias por tu interés.A mi me han admitido en este blog y puedo escribir lo que quiera, siempre que no insulte a nadie.Me quejo de lo que me sale de las narices.Llamaré a quien me salga de los coj.., no necesito tu permiso.Imbeciles son los que se creen que por llevar 20 años en la empresa lo saben todo y todo lo desconocen. La pregunta no iba para ti, no contestes a quien no le interesa tu opinion. Por gente como tu hay muchos blogs que han desaparecido. Tal vez no seas tan antisocial como tu nombre indica. Recuerda: la experiencia es un grado en el ejercito, esto es el ejercito de pancho villa, todo vale?.
Según convenio estatal: limpiaremos nuestra zona de trabajo con excepción de los servicios y jardinería.
ResponderEliminarY si te cae una reclamacion lo mejor es cerrar el servicio y cartel de no funciona al canto, ya lo limpiaran el lunes.
Tambien puedes barrer un poco, y comprobar que todo funciona bien, no creo que suponga un gran esfuerzo pero una limpieza a fondo no es tu trabajo.
Para antisocial:
Gracias por la publicidad de la web, evidentemente, si «soygasolinero» trataré muchos temas comunes a los que se exponen aqui e incluso me inspiro en algunos para intentar dar mi punto de vista y mi experiencia para todos aquellos que les pueda venir bien o los desconozcan y ademas hago referencia a esta blog y al grupo de facebook de trabajadores de campsared, no veo nada malo en ello, bueno si, personalmente me supone un gasto pero creo que lo compensa el hecho de que cualquiera pueda encontrar informacion sobre su trabajo y tener un punto de encuentro con tocayos profesionales.
PARA SOYGASOLINERO:
ResponderEliminarGracias por tu explicacion.Eso es lo que quiera saber, lo que pone en el convenio y lo que se puede hacer cuando vivimos el dia a dia.
joder en vez de usar esto para unirnos,que es de lo que se trata, lo estamos usando para descalificaciones,aqui deberiamos preguntar dudas,dejar la forma de trabajar en cada estacion,de vender etc puede que una idea de un compañero le sirva a otro para realizar su trabajo mejor,eso no quiere decir que a nuestros jefes le llevemos la contraria cuando no estemos de acuerdo con su forma de actuar,un saludo
ResponderEliminarHola a todos:
ResponderEliminaryo tengo una duda.Cuando falta dinero en una recogida de loomis,se llevan 20000€ por ejm. y ellos dicen que son 19800e.Esa diferencia,¿que pasa con ella?¿quien es responsable?,por que el encargado no cuenta el dinero, no sabe lo que realmente va en la saca.
GRACIAS.
Para el parlatin:
ResponderEliminar¿conoces a un tal Roberto de UGT?¿sabes como ha llegado a la cúpula?.Se le llena la boca hablando de compañeros y luego les pisa la cabeza, les vende, miente sobre ellos...para llegar a poner el culo en una silla en el mando supremo. Solo espero que algún dia le hagan lo mismo a el.
Antisocial, eres demasiado radical, hasta yo me sorprendo de tu lenguaje, dices que "cada día lees más imbecilidades", ¡Tio, nos estás llamándo imbéciles por toda la cara! y ya ves que estoy contigo, hay que reflexionar, no debemos escribir para enfrentarnos sino para hacer fuerza juntos. Hay que dejar los trapos sucios y el que los necesite que abra un blog de cotilleos Campsared, con las maldades, amoríos y pequeñas ruinas de todos los que conozca, seguro que en verano lo peta.
ResponderEliminarY creo que lo de dar nombres o detalles personales está mal, yo conozco a dos personas que escriben y no soy quien para decir sus nombres ni sus cargos, eso es bastante ruin.
ResponderEliminarPara alex31:
ResponderEliminarPuede que tengas razon en que esto sea una campaña preparada, yo desde luego no tengo nada que ver,pero cuando habla de guerras y demás, no me gusta, Una cosa es que opinen distinto a ti y otra muy diferente es una guerra.DIVIDE Y VENCERAS,es el emblema de la empresa desde hace mucho tiempo, y yo no creo en el, pero no todos pensamos igual.
No creo que aquellos que piensan diferente a mi sean imbeciles, al contrario puede que el imbecil sea yo.
Perdonad si no me he explicado bien, he dicho que leo imbecilidades, no que los que escriban son imbeciles.
ResponderEliminarNo se lo que os han explicado de la nueva gente de UGT, pero lo que escribis no me cuadra con lo que por otros lados me han dicho.
El tal Pacheco presento la renuncia y se convoco asamblea extraordinaria, por lo que corre por mi zona es que la lista que salio ganadora es la que apoyaba Pacheco, pues la otra lista eran la mayoria gente del anterior comité junto con él y son los que querian hacerle "la cama".
En mi zona nadie tiene quejas de nadie, los dos sindicatos "cumplen" con lo que se les demanda.
Además, no tengo constancia de ningun acuerdo o firma.
Muy interesante el blog de un Gasolinero...
ResponderEliminarLo que yo he vivido de la actual UGT sobrepasa en mucho las quejas y descontentos habituales.
ResponderEliminarYo misma me he quejado a menudo de ambos sindicatos, porque parece que les cuesta defender derechos y prefieren conciliar problemas a costa de que el trabajador baje la cabeza y así no complicar las cosas.
Pero lo que está haciendo, el actual, UGT es posicionarse claramente al lado de la empresa, con un peloteo y una sumisión vergonzosa, dejando a trabajadores acosados, completamente colgados y desprotegidos.
Como no puedo concretar más, comprendo que esto lo leeréis con muchas reticencias pero quedaros con el dato, porque no me cabe la más mínima duda de que irán saliendo más afectados y lo que está haciendo este sindicato terminará siendo de dominio público.
Esta empresa, cada día, se organiza más para actuar como una auténtica mafia.
Por lo que parece, lo último para doblegar/atemorizar al personal son las cartas de apercibimiento. Yo ya tengo una y la amenaza de conseguir otra.
ResponderEliminarCuando me entregaron la carta, redacté otra contestándola y acudí con los CC.OO. al abogado. El abogado leyó las dos cartas y me dijo que legalmente no tiene ningún efecto pero que guarde las dos, porque si el día de mañana quieren utilizarlo contra mí, mi contestación tiene la misma validez que su apercibimiento.
Tenemos que estar informados y actuar con la misma contundencia que ellos, que derechos y obligaciones tenemos todos por igual.
Hola a todos. Tengo un pequeño problema. Llevo trabajando en la empresa como 2 meses.
ResponderEliminarMe mandaron para una estacion donde me habian comentado que la encargada era bastante jodida.
El caso es que lleva como 3 semanas obsesionada conmigo, y con mi trabajo. De las 4 o 5 horas que coincidimos en la estacion, gran parte del tiempo se lo pasa gritandome, llamandome la atencion, menospreciandome y dirigiendose a mi a base de impertinencias.
Lo que mas me molesta es que solo lo hace conmigo, pues con los "veteranos" no es que se lleve bien pero tampoco se atreve a decirles nada.
Hoy mismo me ha echado un broncazo porque yo en mis dias de descanso, cansado ya de que me los interrumpa constantemente con reuniones, cursillos y chorradas apague el movil y no conteste a sus llamadas. Segun ella he de estar disponible en todo momento por si surge una urgencia, es esto cierto? No tengo derecho a desconectar del trabajo cuando acabo mi jornada?
Ademas de todo esto me sobrecarga de tareas que es praticamente imposible que realice durante la jornada, estando yo solo en la estacion y teniendo que servir a los cleintes. Quiero dejar claro que no me molesta que me mande tareas, me molesta que esas tareas solo me las exija a mi
Queria saber que es lo que puedo hacer?
Me encantaria poder enfrentarme a ella y decirle lo que pienso pero mi contrato no es fijo y no creo que eso sea posible. Deberia hablar con el jefe de zona?
Debo permitir esos menosprecios y aguantar que se me culpe de que la estacion no vende cuando los datos indican que mi numero de ventas es bueno respecto al de mis compañeros?
La verdad cada dia que pasa estoy mas desmotivado y mas cabreadp por culpa de esta impresentable que no hace mas que intentar dañar mi autoestima.
Algun c onsejo?
Gracias.
para sam,que es una carta de apercibimiento y por que motivo te la han dado?
ResponderEliminarSandro:
ResponderEliminarEn ningun caso te debes dejar gritar por nadie, independientemente de que tu contrato no sea fijo. Esa encargada no tiene el derecho de gritar ni de menospreciar a nadie, esto desgraciadamente es una practica muy comun y muy consentida por los TZ, pero tienes que hacerte respetar personalmente y sobre todo laboralmente.
Ponte en contacto con algun sindicato del que te fíes y exponle el tema para que se pongan en contacto con la tal encargada y la pongan en su sitio y al día de respeto y tolerancia con los compañeros.
Solo un comentario, procura que ese sindicato no sea UGT, estamos escuchando muchas quejas reales de una actitud poco sindical. Espero haber podido despejarte las dudas.
30 de noviembre de 2010 00:40 *ACCESO FACIL
He descubierto por casualidad que el ordenador tiene retenidos una serie de comentarios de distintas fechas y personas, mantenidos en cuarentena no se si por al antivirus o por el filtro de moderación. Creo haber resuelto el problema, tal vez hay palabras clave, algún taco o algún bichillo extraño que produce esta retención en la entrada. No obstante todos los comentarios serán publicados a partir de mañana.
ResponderEliminarLamento el retraso por que alguno de ellos son de ¡Septiembre!. Ya recuerdo que la.bestiaparta, hizo mención con extrañeza a la falta de un comentario sugiriendo que podía haber censura, no la hay, pero soy bastante imperfecto, aunque quiero controlar todo, se me escapan cosas fundamentales.
Lo dicho, a partir de mañana todos estos 'documentos ocultos' verán la luz por fin.
Mis disculpas.
Leb valesa:
ResponderEliminarQuisiera saber que hacen en Campsared con los dineros de nuestros planes de pension, gracias.
Hola a todos:
ResponderEliminarlo de UGT, ha sido de vergüenza.Ademas,los que han hecho el golpe de estado,poniendo a sus compañeros de chorizos,estaban ya en el comite,o sea que los que están son chorizos reincidentes.
Para gasoliner@:
ResponderEliminarMi opinión a cerca de los planes de pensiones es como creer en Dios,con todo respeto,pero es cuestión de fe, nadie le ha visto.
¿Cuando prescribe una carta de apercibimiento?, pueden echarnos si recibimos varias.
ResponderEliminar30 de noviembre de 2010 13:27 *ACCESO FACIL
Perdona GOLOSINER@, no entiendo muy bien, hablando de la limpieza dices en tu segundo párrafo: "Una cosa es la primera limpieza que será voluntaria, y tenéis que aceptarla todos los expendedores..."
ResponderEliminarNo entiendo que siendo voluntaria tengamos que aceptarla, ¿es un error? puedes explicármelo mejor. Gracias.
Ahora resulta que no nos miden las 5´k para las ventas diarias,solo el SPO,pero para cobrar si las tienen en cuenta.Si no vendemos 5´k cobramos menos,pero no podemos ofrecerlo porque hay que ofrecer SPO.¿Alguien entiende algo?Yo solo entiendo que cobro 100€ menos cada mes.
ResponderEliminarGracias, ya lo tengo claro. Siento haberlo preguntado otra vez, pero había comentarios que no me salian.
ResponderEliminarNOTICIÓN DE IMPACTO
ResponderEliminar"Mañana empieza una promoción para todos los empleados del 5 % de descuento en spo, más otro 5 si tienen la Solred Máxima. Comunicarlo a toda la plantilla a primera hora".
Supongo que este mensaje os ha impactado. Me imagino a todos los expendedores y encargados de España velando sus tarjetas esta madrugada antes de la mañana del día "D".
Es seguro que las estaciones que cierran por la noche, mañana en la apertura haya golpes y empujones como en el Corte Inglés en las rebajas. Todos los empleados acudirán en masa con sus tarjetas a comprar ávidos las paletillas de jamón, y las lentejas para la nochevieja (¡Ah no! que eso es en Italia). Es posible que haya overbooking en las tiendas, por que está claro, que ninguno queremos irnos con las manos vacías, sin la posibilidad de llevarnos una preciadas nueces, un delicioso queso, o un frasquito de espárragos tan ligeritos, para hacer bien la digestión.
Las que siguen abiertas que se preparen,van a ser como el ToysRus en la noche de Reyes.
Dios nos lo ha puesto en bandeja, no perdamos nuestra oportunidad. Otros diciembres fueron panettones, pero ahora, es un descuento fabuloso, aprovechemosló.
Demos gracias a Díos (Este año no nos lo regalan, podemos elegir)
"ESTAS NAVIDADES CONSUME SPO, CONTAMOS CONTIGO"*
*("Plan Carpanta" desarrollado por el grupo de técnicos de marketing)
buenas que alegria un 10% menos en spo a cuanto sale un jamon?y si lo vendo a un cliente eso cuela(lo compro yo y se lo vendo al cliente por el precio que yo lo pago) eso vale no que os parece? en vez de vender la paletilla a60$ sale a 54$ hecha la ley hecha la trampa
ResponderEliminar